Pensamiento de Diseño

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¿Qué es Pensamiento de Diseño? 

Es una metodología que permite resolver problemas de forma creativa y con alto potencial innovador (lee más sobre “Pensamiento de diseño” dando clic aquí)

Pensamiento de Diseño o más conocido como Design Thinking

Es la metodología que está revolucionando los negocios a nivel local e internacional, y existen diferentes modelos aunque todos con una sola esencia: centrarse en las personas (Lee más “Modelos de Design Thinking” dando clic aquí).

escuelas design thinking

Y si bien existen más modelos de los que te comparto, hay 2 modelos que están dentro de los más difundidos y aplicados: El Modelo IDEO (Inmersión, Ideación, Prototipado) y el Modelo d.school – Standford (EDIPE – Empatizar, Definir, Idear, Prototipar, Evaluar).

design thinking proceso

Casos de Design Thinking 

A continuación muestro dos casos sencillos que explican cómo se aplica esta metodología de innovación centrada en las persoans (Subtitulado en Inglés – by Youtube)

Y aquí otro caso

El Caso de Design Thinking peruano – Innova Schools 

Para desarrollar este concepto – Intercorp, Colegios Peruanos – aplicaron la metodología Design Thinking en conjunto con IDEO – y con un equipo multidisciplinario desarrollaron este concepto que los ha llevado a estar considerado dentro de los 13 colegios más innovadores del mundo.

design thinking educacion

(Lee más de éxito con Design Thinking desarrollados en Perú: “El caso Innova Schools” dando clic aquí).

Si quieres saber más sobre Innovación & Design Thinking, te invito a dejar tus comentarios, a leer mis artículos anteriores y a conversar vía twitter: @andygarciape, facebook: andygarciape mi fan page de facebook: andygarciape linkedin: andygarciap y si deseas saber sobre mis próximos eventos de creatividad, innovación & design thinking puedes revisar la información de mi próximo taller http://bit.ly/innovacion20horas o en la página central de mi blog www.andygarcia.pe

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7 pasos de la innovación con design thinking

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Los 7 pasos de la innovación:

La metodología que está revolucionando los negocios a nivel internacional y nacional se llama “Pensamiento de diseño” o “Design Thinking”, y la están aplicando tanto en emprendedores, que llegan a convertir empresas pequeñas en millonarios como el caso Airbnb, como en empresas transnacionales y nacioanles como Google, ZARA, P&G, SAP, BBVA, IBM, Innnova Schools (Ranking: 13 colegios más innovadores del mundo) Nómade, Perú champs, y según google trends se muestra una tendencia alciste en el grado de interés en el famoso buscador Google. Esta metodología es presentada en diferentes versiones con diferentes números de pasos, por ejemplo en mi Blog del Diario Gestión la presento como 5, pero aquí quiero subdividirlo en los siguientes 7 pasos:

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  • 1.- Comprender: Debes investigar, ponerte en los zapatos del cliente, dejar el “yo creo que” y empezar a comprender como si fueras un niño
  • 2.- Observar: Porque no solo debes comprender entrevistando, o investigando de diferentes fuentes, sino que debes observar, registrar visualmente todo lo que sucede alrededor del proyecto o sector en el cual buscas innovar.
  • 3.- Definir: Albert Einstein decía, que “Si tuviera 60 minutos para resolver un problema, y mi vida dependiera de ello, dedicaría 55 minutos a definir el problema y 5 minutos a resolverlo. Hay que hacer las preguntas correctas, usar múltiples perspectivas para poder tener claro cuál es el problema, porque si no defines esto bien, no importa qué tantos recursos le dediques a los demás pasos.
  • 4.- Idear: Basado en lo que decía el Premio Nóbel Línus Pauling: no se trata de pensar en una buena idea, sino de generar “toneladas” de ideas para obtener “una buena idea”, es por ello que creo que lo primero aquí es postergar el jucio crítico a las ideas, debemos dejar que nazcan todas las ideas posibles, construir sobre las ideas de los demás, y enfocarnos en cantidad y no en la calidad (no juzgar aún).
  • 5.- Prototipar: Aquí debemos tener en cuenta que un prototipo vale por mil imágenes, porque el pensamiento visual nos permite comprender mejor un problema, y llegar con mayor efectividad a una solución.
  • 6.- Testear: Luego de tener no solo un prototipo, sino varios prototipos que serían iterados en este “sexto paso” con clientes reales, validando así tus ideas, no importando si el prototipo es sencillo o como se le suele llamar de “baja resolución”, porque eso es mejor que solo explicarlo con “palabras”.
  • 7.- Implementar:
  • El design thinking busca llevar las cosas a la acción, y para concretarlas necesitas armar un modelo de negocio para la propuesta de innovación que se ha obtenido después de iterar por los diferentes pasos de la innovación. Asimismo tan importante como la innovación, es la comunicación de la innovación, para que esta pueda ser aceptada por el cliente de forma rápida, y una herramienta que utilizada en todo este proceso de innovación es el storytelling.
  • En resumen 7 pasos base de una metodología que a diferencia de muchas metodologías, es un proceso no lineal que es iterativo, es decir que no basta con ir del paso 1 al paso 7, sino que debes iterarlo de forma constante, porque todo proyecto es un prototipo que debe ir mejorando de forma continua.

¿Por qué design thinking?

Cuando las personas escuchan el término diseño, lo suelen asociar con lo estético, cuando en realidad la palabra diseño abarca mucho más que eso, por ello se combinó las herramienta que usan lo diseñadores (por ello pensamiento de diseño) con el pensamiento de negocios y surgió una propuesta que parte de centrarse en las personas, de empatizar en primera instancia para comprender de forma profunda sus problemas, y necesidades y luego de detectar insights, transformarlas en acciones concretas que serían evaluadas e iteradas para su posterior implementación tal como se muestra en el gráfico (cabecera).

¿Design thinking es solo buenas ideas?

No, aunque suene engañoso por el término “thinking” el design thinking incita a la acción de forma rápida porque saben el poder del pensamiento visual y del prototipado rápido porque como dicen: “una imagen vale más que mil palabras, y un prototipo vale por mil palabras”.

Los 3 factores importantes para innovar:

  • 1.- Personas, porque deben haber equipos multidisciplinarios, es decir que sean de diferentes puntos de vista, de diferentes disciplinas y que permitan generar “tensión creativa” para poder detectar insights accionables.
  • 2.- Espacios, porque los espacios deben permitir a los equipos poder plasmar sus ideas a la velocidad del pensamiento, y ser espacios flexibles según el requerimiento que requiera cada trabajo específico”.
  • 3.- Procesos, porque todos deben tener claro el proceso, los pasos que hay que seguir para “innovar” de forma efectiva, rápida y constante.

¿Te interesa saber más?

Si deseas aprender más de esta metodología “Design Thinking” te invito a leer el siguiente artículo que he publicado en mi Blog en el diario Gestión “Innovar o ser cambiado” titulado: Innovación Centrada en Personas: 2 Casos de éxito en Perú

¿Quieres aprender Innovación con Design Thinking?

Te invito a participar en mi próximo taller de Innovación con design thinking:

design thinking peru

CONTACTO

Innovación estratégica

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taller design thinkingRelación de artículos en el blog “Innovar o ser cambiado” vía Diario Gestión

Soy Andy Garcia, y este es un post 2.0, que va estar actualizándose en cuanto publique un nuevo artículo  en “Innovar o Ser Cambiado” en las sección de blogs del Diario Gestión,

POST MÁS RECIENTE

escuelas de design thinking

Próximo Taller de Innovación con Design Thinking:

Informes  http://bit.ly/Taller7pasos (últimos cupos) Whatsapp 940742116 director@neuropista.com

Workshops de Creatividad e Innovación

Servicios de Conferencias, Cursos, Talleres y Consultoría de Innovación para Empresas: 

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Relación completa de Post actualizados a la fecha, clasificados por categoría

Al 08 de junio de 2016 he publicado 44 artículos sobre Innovación, los cuales los he clasificado en 6 categorías:

  • (1) Design Thinking,
  • (2) Innovación,
  • (3) Innovación en el Modelo de Negocio,
  • (4) Innovación y marketing,
  • (5) Innovación y Economía,
  • (6) Innovación y Educación.
  • PARTE 1  –  Publicaciones sobre Design Thinking
    • 1.- La Innovación y el Mito: ¿Somos Todos Creativos? 27/01/2015 (Clic aquí)
    • 2.- Design Thinking 04/02/2015 (Clic aquí)
    • 3.- Innovación y Design Thinking 25/02/2015 (Clic aquí)
    • 4.- Aprende Design Thinking 18/03/2015 (Clic aquí)
    • 5.- Foro de Innovación 01/04/2015 (Clic aquí)
    • 6.- Fuentes de Innovación 08/04/2015 (Clic aquí)
    • 7.- Design Thinking e Innovación Social 24/06/2015 (Clic aquí)
    • 8.- Caso Design Thinking 16/07/2015 (Clic aquí)
    • 9.- Design Thinking en Perú 14/08/2015 (Clic aquí)
    • 10.- Innovación HCD MOOC  22/08/2015 (Clic aquí)
    • 11.- ‘Lean’  Design Thinking 28/08/2015 (Clic aquí)
    • 12.- Design Thinking CADE Universitario 12/09/2015 (Clic aquí)
    • 13.- Lean Design Thinking EB  04/09/2015 (Clic aquí)
    • 14.- Innovación en Acción 15/10/2015 (Clic aquí)
    • 15.- 3 razones para usar visual thinking 28/11/2015 (Clic aquí)
    • 16.- 3 motivos para innovar con Design Thinking 21/12/2015 (Clic aquí)
    • 17.- Impro Innovación 04/01/2016 (Clic aquí)
    • 18.- 3 fases en el Design Thinking 17/04/2016 (Clic aquí)
    • 19.- Innovación y Storytelling 01/08/2016 (Clic aquí)
    • 20.- Laboratorios de Innovación en Perú: 21/03/2017 (Clic aquí)
    • 21.- Pensamiento de Diseño (22/03/2017) (Clic aquí)
    • 22.- Design Thinking en la Educación (Clic aquí)
    • 23.- Modelos de Design Thinking (Clic aquí)
  • PARTE 2 – Publicaciones sobre Innovación
    • 1.- Innovación: Rápidos o Extintos – 13/01/2015 (Clic aquí)
    • 2.- Innovación y el Pensamiento Moonshot – 20/01/2015 (Clic aquí)
    • 3.- La Innovación interior – 10/02/2015 (Clic aquí)
    • 4.- Innovación LSP – 22/04/2015 (Clic aquí)
    • 5.- Innovación tipo Abeja – 30/04/2015 (Clic aquí)
    • 6.- Sport Innovación – 27/05/2015 (Clic aquí)
    • 7.- Innovación LED – 10/06/2015 (Clic aquí)
    • 8.-Innovación Abierta – 17/06/2015 (Clic aquí)
    • 9.- Brain-novación: Cerebro y la Innovación – 02/07/2015 (Clic aquí)
    • 10.- Innovación y Crisis – 09/07/2015 (Clic aquí)
    • 11.- Innovación Interior (2) 02/10/2015 (Clic aquí) 
    • 12.- UBER en innovar o ser cambiado (26/09/2016) (Clic aquí)
    • 13.- Mistura en innovar o ser cambiado (27/09/2016) (Clic aquí)
    • 14.- Gamarra en innovar o ser cambiado (03/10/2016) (Clic aquí)
    • 15.- Innovación SPRINT (04/10/2016) (Clic aquí)
    • 16.- Innovación IA (05/10/2016) (clic aquí)
    • 17.- Bodegas en innovar o ser cambiado (27/01/2017) (Clic aquí)
    • 18.- Innovar con Un cambio de-mente (16/02/2017) (Clic aquí)
  • PARTE 3 – Publicaciones sobre Innovación en el Modelo de Negocio
    • 1.- Innovación en Negocios: El Lienzo Canvas – 04/03/2015  (Clic aquí)
    • 2.- Innovación en Negocios 2: El Método Lean Canvas vs el Canvas – 11/03/2015 (Clic aquí)
    • 3.- Innovación en Negocios 3 – 07/08/2015 (clic aquí)
    • 4.- Lean Startup 18/09/2015 (Clic aquí)
    • 5.- Lean Startup Machine 20/11/2015  (Clic aquí)
    • 6.- Innovación Fintech 27/01/2016 (Clic aquí)
  • PARTE 4 – Publicaciones sobre Innovación y Marketing
    • 1.- Innovación, experiencia y Cultura –  18/02/2015 (Clic aquí)
    • 2.- Ventas y la Innovación – 25/03/2015 (Clic aquí)
    • 3.- Innovación en Marketing – 15/04/2015 (Clic aquí)
    • 4.- La Magia de la innovación – 06/05/2015 (Clic aquí)
    • 5.- Ventas y la Innovación (2) – 13/05/2015 (Clic aquí)
    • 6.- Marketing e Innovación – 04/06/2015 (Clic aquí)
  • PARTE 5 – APRENDE: Publicaciones sobre Innovación y Economía
    • 1.- Innovación y Economía  – 23/07/2015 (Clic aquí)
    • 2.-Innovación y Neuroeconomía – 30/07/2015  (Clic aquí)
  • PARTE 6 – APRENDE: Publicaciones sobre Innovación y Educación
    • 1.- Innovación en la educación – 08/06/2016 (Clic aquí)

Recuerda que puedes leer el blog “Innovar o ser cambiado” en el siguiente link:  http://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado

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Siempre estamos negociando

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Aprendí a negociar cuando tenía 21 años, y confieso que mi vida empezó a cambiar. En mi camino como emprendedor, y de apasionado por la innovación me he ido adentrando en el mundo de PSIAN BINESE, es decir: con la psicología, antropología, biología, neurociencias y la semiótica, lo cual me ha permitido acelerar mi avance por este mundo emprendedor. Los cambios han sido notorios, y es por ello que con esta perspectiva comprendí que la educación está dentro de ese camino, pues confieso ser un apasionado por la educación, y es por ello que te comparto mi experiencia en este nuevo curso-taller de 8 horas.Imprimir

“Porque siempre estamos negociando” es lo que recuerdo que vi una película sobre abogados hace muchos años, de la cual me quedó marcada la frase “todo el tiempo estamos negociando” desde ese día lo tengo presente y para un emprendedor es clave entrenarse en el arte de negociar.

Por más de 2000 años, se decía que las emociones no nos ayudaban a tomar buenas decisiones, ahora ha quedado demostrado por las  neurociencias que sin emociones no se puede ni vivir ni decidir.

Es por eso que he preparado este curso-taller de “Negociación para Emprendedores”, que con 8 horas de entrenamiento incluye:

MODULO 1
Dinámica de Negociación
+ El arte de negociar
+ El poder de la emoción

MODULO 2
Dinámica de Negociación
+Estilos de negociación
+ Trampas de la negociación

MODULO 3
Dinámica de Negociación
+ Técnicas de negociación
+El Plan de negociación

Durante todo el curso-taller se presentan casos y experiencias reales así como casos que se adaptan para las dinámicas de negociación, y puedan aprender a través de la experiencia.

INFORMES

Escríbeme vía WhatsApp 940742116 o por correo  director@neuropista.com y te enviaré la información sobre la inversión, fechas y lugar.

 

 

 

Hackeando la Creatividad para los negocios

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Innovación

Cuando hablamos de creatividad, todos buscan las pistas en el mundo exterior, cuando la clave está en “Hackear” nuestra mente para detonar la creatividad para los negocios.

Una de las formas que he desarollado se llama “Trío Creativo” que se divide en 3 fases de entrenamiento para hackear la creatividad en tu mente, y estar preparados con las herramientas y la metodología para aplicarlas en los negocios y detonar la innovación.

TRÍO CREATIVO EXCODE® = EXPLORA + CONECTA + DETONA

1.- EX-PLORA: el punto de inicio para reconfigurar tu mente a través del arte

¿Somos todos creativos? Para explotar toda nuestra capacidad lo primero es “creer” que somos creativos, y es que lamentablemente hemos sido educados en un sistema que castiga el error, y premia el éxito. Sin embargo no hay éxito sin el error, porque ambas son dos caras de la misma moneda. ¿Te imaginas aprender a caminar sin nunca haberte caído?

Es por eso que a través de dinámicas de preparación toda persona conoce su punto de partida y reconoce que hay oportunidades de mejora.

En esta parte “hackeamos” nuestra mente, derribamos las barreras mentales que impiden surja la creatividad que reside en cada uno de nosotros. Y parte importante reside en entender nuestras emociones y de dónde provienen nuestras barreras mentales. Aquí reconocemos nuestro SER

2.- CO-NECTA: enfocándote en las emociones.

Con nuestra metodología ALFREDOR, que hemos desarrollado a través de la experiencia y que resume 10 años de nuestro aprendizaje personal y profesional, te ayudaremos a conectarte  para entender cómo estamos en cada momento y adaptarnos mejor a cada reto.

Luego de esto te enfrentamos a problemas reales, y para ello te facilitamos herramientas para resolverlos de forma creativa. Creemos firmemente que las herramientas creativas nos conduce a mejores propuestas de solución.

Por ello a través de dinámicas, que luego podrás replicar en tu empresa o en tu emprendimiento, aprenderás haciendo con nuevas “armas” para resolver problemas simples o complejos.

3.- DE-TONA: de la idea a la acción.

Creatividad sin estrategia sería solo arte, y es por ello que te facilitamos la metodología que está cambiando la forma de hacer negocios: Design Thinking. Aplicada por empresas tanto a nivel mundial (Google, Zara, Apple, IBM, SAP, P&G, Pepsi, etc.) como en Perú (Interbank, Cineplanet, Perú Champs, Innova Schools) esta metodología se resume en centrarnos en las personas, y nos hace recordar que debemos crear negocios y marcas más humanas.

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También puedes suscribirte a mi blog o dejar tu correo en los comentarios, y si quieres leer más sobre innovación ingresa a mi Blog en el diario Gestión “Innovar o Ser cambiado” : http://blogs.gestion.pe/innovar-o-ser-cambiado/

Si deseas saber más sobre “Creatividad para los Negocios” y detonar la innovación con Design Thinking, te invito a pre inscribirte para mi próximo CURSO-TALLER que daré: http://goo.gl/forms/171DL4U2Wu

Si buscas nuevas formas de crecer, de innovar en tu negocio o para tu marca: contáctame al WhatsApp 940742116 o escribe a Neuropista correo: director@neuropista.com 

Creatividad para los Negocios

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La base principal para generar innovación se llama “creatividad” y es el tema del Taller “Creatividad para los negocios”.

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INFORMES E INSCRIPCIONES:

WhatsApp 940742116 o escríbe al correo director@neuropista.com

¿Qué Aprenderás?
1.- Aprenderás a desbloquear tu creatividad para los negocios.
2.- Aprenderás a desarrollar el músculo de la creatividad con la práctica
3.- Aprenderás a generar una mayor cantidad de ideas de negocios.
Dirigido para:
1.- Emprendedores, y futuros emprendedores
2.- Estudiantes de las carreras de: Marketing, Administración, Economía, Contabilidad entre otras relacionadas.
3.- En general toda persona que quiere desarrollar su creatividad para desarrollar nuevas ideas de negocio.
CONTENIDO
Jueves 17/03/2016 SESION 1 (7pm – 10pm)
*Mentalidad: nacemos creativos, entonces ¿qué sucede luego?
*Frenos a la creatividad ¿De dónde vienen?
*Herramientas para desarrollar la creatividad: Las neurociencias, el humor, y el juego.
*Dinámicas: Creatividad aplicada a los negociosJueves 24/03/2016 SESION 2 (7pm – 10pm)
*Técnica Bipolar para la creatividad.
*Pensamiento manual versus el pensamiento tradicional
*Pensamiento de diseñador versus el pensamiento de negocios tradicional
*Dinámicas: Creatividad aplicada a los negocios